荆门百姓网[切换城市]荆门信息网 | 荆门企业黄页网 | 荆门百姓网
51站台网 » 百姓网 » 荆门百姓网 » 荆门翻译/教育培训/咨询 »

荆门管理/MBA

积分制管理解决中小企业没有管理理念二
许多老板只在用员工的体力,没有用员工的智慧,思想家韩非子言:上君尽人之能;中君尽人之力;下
11-04
积分制管理解决企业制度化管理不到位的问题?
许多中小企业没有建立完善的管理制度,出现了许多管理上的空白区域。有些企业制定一些规章制度,
10-28
积分制管理是怎样让企业做大做强的
企业的大与强是两个不同的概念。“大”指的是规模,如员工人数、设备投入、产值等;而“强”偏重
11-10
积分制管理让企业做大做强
建立了一套完善的积分管理体系,用积分全方位调动了员工的积极性,用奖分培养员工的好习惯,用扣
11-07
积分制管理让企业管理更人性化
使用积分制管理方法时,以积分的高低来进行相应的奖励,这就使得管理有了相对硬性的标准,从而减
08-22
积分制管理拒绝利益分配上的暗箱操作
在中小企业,员工的工资在不断上涨,而且这种上涨不是来自政府最低工资标准的压力,而是来自企业
11-04
积分制管理能改变公司命运
我公司创立已有十七年之久,二十五人左右,也是选择多项目经营。过去,由于管理上的各种困惑,让
08-21
传统的企业管理方法被积分制管理替代
社会在发展,科技在进步,就是企业的管理没有创新,几乎所有的企业至今仍然在使用几百年、上千年
08-21
实施积分制管理为员工能带来哪些好处?
积分制管理就是指把积分制度用于对人的管理,以积分来衡量人的自我价值与贡献大小,全面反映和考
10-27
荆门城市排水管理环卫管理BIM工程师造价员施工员
荆门城市排水管理环卫管理BIM工程师造价员施工员荆门城市排水管理环卫管理BIM工程师造价员
05-20
1